澤村 比呂志(サワムラ ヒロシ)
現職
ラッキーブレインズ株式会社 代表取締役
一般社団法人アクティブブレイン協会 理事長
経歴
ラッキーブレインズ株式会社 代表取締役
一般社団法人アクティブ・ブレイン協会 理事長
海風診療所 委嘱心理カウンセラー
NPO法人日本プライマリーケア推進協会 理事
「脳の上手な使い方」をテーマとした様々な人材育成プログラムで、企業や地域団体・教育機関等で能力開発研修や講演活動を行っている。
実践的且つ感情に届く内容によって、常に満足度の高い評価を得ている。
特に、強烈な記憶能力を養成し、個人や組織のパフォーマンスを一気に高めるアクティブ・ブレインプログラムは効果抜群にして大好評! 学力、資格獲得、業績向上に大きな影響を及ぼすことはもちろんであるばかりか、その突破体験は自己効力感・自己肯定感を高め、人生の転換期となったとの評価も多く、大きく注目されている。 |
専門分野
人材育成
講演テーマ
◆記憶力を飛躍させる脳の使い方 |
下記研修のダイジェストとも言える内容(研修への誘導も可能) |
◆リーダーのコミュニケーション技術 |
下記研修のダイジェストとも言える内容(研修への誘導も可能) |
◆社員の能力を引き出す |
下記研修のダイジェストとも言える内容(研修への誘導も可能) |
◆その他、依頼されるテーマに沿ってアレンジ |
(都度プランニング) |
研修テーマ
◆記憶力が飛躍的に向上! アクティブ・ブレインプログラム |
自分史上最高の記憶体験を通じて、記憶テクニックを日常に活かし成果を出すとともに、大きな自信の獲得により人生を加速させる |
◆リーダーのためのコミュニケーション |
組織を活性し成果を上げていくための、大前提となる良好な対人関係構築に必須のコミュニケーションスキルを学ぶ |
◆仕事の成果を出す論理的思考力 |
論理的思考を高めることで、課題解決力をしなやかに養成し、且つ、メール・書類・会話における読解力不足による生産性低下を防ぐ。 |
◆スピーキング・テクニック |
相手の記憶に刻み、伝えたように相手を動かし、且つ、強烈なエンロール力で聴き手を魅了する圧倒的な力を持つスピーキングテクニックを学ぶ |
◆リーダーシップ資質養成 |
仕事の価値と意義を拡げた意識の高い人材を養成する |
実績
【講演】
医療法人周南病院、イチコウ建設株式会社、一宮市シルバー教育講座、商工会議所(愛知県あま市・)、羽島市社会福祉協議会、羽島市中島保育園、海部地方小中学校栄養教諭・調理師研修会、日本いぶし瓦株式会社、羽島市保育園保護者連合会、一般社団法人 羽島青年会議所、琉球大学教育学部、海部市教祖女性部養護教員学習会、愛知シルバーカレッジ合同講演会、愛知中小企業家同友会、弥富市ヘルパー講演会、元気なKASU会講演会、株式会社ファブリカ、海風診療所予防医療マイスター養成講座、名古屋市同友会、倫理法人会(稲沢市・小牧市・江南市・名古屋市緑区・西尾)、士志の会、カーブス静岡浜松、羽島中学校家庭教育講演会、一般社団法人春日井青年会議所、学校法人南山学園聖霊中学校、メットライフアリコ浜松、愛知県生保代理店協会、岐阜県竹鼻保育園、損保ジャパン浜松、セルモ学習塾、株式会社ジェーティー、JAIFA静岡県協会、名古屋商工会議所若鯱会、城取設計事務所、あおい学院、アビバ池下店、ブリヂストンタイヤ愛知カンパニー、ザ・パームガーデン、日本生産性本部、伊那リーダー育成研修会、羽島市上中ファミリーフェスタ、株式会社ブリヂストン、JA垂井女性部、名古屋JC、江南JC、浜松ライオンズクラブ、春日井ライオンズクラブ、名機工同友会、SONY生命、滋賀県商工会講演、春日井商工会議、株式会社南星キャリックス講演会、一般社団法人職人起業塾全国大会、損保ジャパン、JA西美濃、日本ホストファミリー協会、愛知県保険代理業協会講演、蟹江小学校父兄講演会…等
【研修】
企業・団体多数(詳細略)
【メディア】
CBCテレビ「チャント」、FM山口、中日新聞、中部経済新聞、経営情報誌『センチュリー』他 |
お客様の声
【研修】
・記憶(アクティブブレイン)
半信半疑いで参加したが、二日間でこれほど劇的に記憶力が高まるという事実はただただ驚くばかり。しかも、記憶のテクニックのみならず、仕事や人生に対するあり方を深く学ぶ内容は、記憶法を超えた研修だと感じた。
・スピーキングテクニック
プロのスピーチ技術を論理的に解説されており、言葉の紡ぎ方や話のシナリオ構成が人の心理に影響を与えるのかが、明確に理解できた。
又、単に伝えたという満足感を求めるのではなく、伝えたいメッセージを聴き手の記憶に刻むためのトーク技術には深く納得した。
そして、これらの技術を活かすことで確かなスピーカーとしての実績が出せたことにも大変感謝している。
・人材育成(リーダーシップ/問題解決など)
研修の中で行われた社員の読解力を測る検査の結果では愕然とし、これではまずい!という危機感を持ったが、研修を通してどうしていけば良いかを一人一人が認識でき、今後の可能性が見えた。
報酬だけを目的にした仕事意識から、一気に会社の方針に沿った意欲的な姿勢になったことに大変満足している。
【講演】
話が非常にイメージしやすく、日頃の仕事の中で何を変えるべきかを聴いている間にも想像ができたので、即実践に役立てられると思う。また、講演でありながら、まるで意識のキャッチボールをしているようだったので、全く集中が切れることがなかった。正直、今までで、眠気に襲われなかった講演は初めてだった。 |